簡析為什么搬家行業需要制定合理的行規

    俗話說“國有國法，家有家規”作為搬家行業也應該有自己的行業規，雖然我們的行為都是受到憲法等法律的制約，但是一些道德的上的事情和法律上的空洞是法律管不到的，隨著近幾年搬家公司的迅速發展，搬家行業出現了各種各樣的問題，都急需解決。它不單單損壞了客戶的利益，也損害了搬家行業的形象，更重要的是它阻礙了搬家行業的科學，健康，和諧的發展，與社會的發展相悖。因此搬家行業需要制定專屬于搬家行業的行規。
    統一行業的搬家價格，現在很多同行為了能獲得客戶訂單，不惜打價格戰去爭奪客戶的訂單，通過低價競爭，然后在搬家的過程中通過各種貓膩的手段想方設法的讓客戶給自己加價錢。嚴重的損害了搬家客戶的利益，也損害了搬家公司的形象。
    統一合同模板，很多搬家公司之所以能夠在搬家公司中用各種貓膩的手段為自己謀取不正當的利益的，就是因為當時談合作的時候，沒有簽訂合作合同，只是口頭協議，一旦產生糾紛，無據可依，一般搬家客戶為了省時省事選擇息事寧人，寧愿自己吃點暗虧，也不愿意因為這類事件和搬家公司的員工爭論不休，因此一旦出現這類問題，吃虧的還是客戶，所以在合作之前，簽訂合同是非常有必要。雖然錢不多，但是可以省下很多的事情。
    搬家需要上崗證書，這點大家可能看起來有點無厘頭，但是搬家公司員工的素質也是十分重要，很多客戶在搬家之前雖然把自己的貴重的東西收藏起來了，但是難免會出現疏漏，所以這個時候搬家公司的員工職業素質就顯得尤為重要了。是否能夠自律，維護客戶的正當利益。因此，小編建議，每個員工都需要到一個機構培訓，主要培訓勞動法，職業素質方面的知識，讓他們懂法，才會守法，其次是道德的約束。培訓完后統一發證上崗。
    遇到發現事主有違法的跡象要及時的舉報，近些年來，社會的各種不良現象頻繁出現，搬家過程中也能發現一些不合理的跡象，如果一旦出現這類情況，應該積極的向有關部門反映。讓違法犯罪的人得到應有的懲罰。

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